Team Leader Sales
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos uma startup apaixonada por tecnologia, inovação e pessoas!
Desenvolvemos uma tecnologia inovadora de inteligência e automação para logística internacional. Coletamos e analisamos milhares de informações diariamente gerando previsibilidade e transparência em todas as operações da cadeia logística.
A LogComex está voando!!! Atualmente, somos mais de 1.000 de clientes, mais de 5.000 usuários ativos em 3 continentes e mais de 300 loggers!
Acreditamos que a tecnologia é o meio para conectar o mundo. Somos experts naquilo que fazemos e usamos todo o nosso conhecimento com um objetivo único: revolucionar o comércio exterior. E aí, topa revolucionar o comércio exterior com a gente?
Requisitos e qualificações:
Procuramos pessoas com:
- Experiência B2B e/ou liderança de time de vendas para B2B;
- Conhecimento em inbound e/ou outbound marketing/sales;
- Domínio da língua inglesa será um diferencial;
- Facilidade em trabalhar com metas;
- Saber lidar com pressão;
- Organizado(a) e proativo(a);
- Curtir trabalhar em equipe;
- Boa comunicação e argumentação;
- Conhecimento de CRM Hubspot;
- Conhecimento de Spin selling e outras metodologias de venda consultiva;
- Conhecimento de métricas e indicadores de inside sales.
Informações adicionais:
Benefícios:
Ajuda de Custo (Pandemia)
Vale transporte;
Vale refeição de R$40;
Plano de saúde;
Plano odontológico;
Inglês in company;
Vale Cultura de R$ 50;
Seguro de vida;
GymPass;
Keiken (Plataforma de apoio psicológico);
Panvel;
Creditas;
Mimos: (sim, porque somos destes!)
Horário semi flexível (para estimular sua qualidade de vida);
Desconto em instituições de ensino;
Frutas para consumo na empresa;
Ambiente descontraído, cheio de desafios e campeonatos de videogame;
Sem dress code: aqui você pode ser você;
Massagem in company;
Day off de aniversário;
Presente de aniversário;
Presente de 1 ano de Log;
Presente de 2 anos de Log;
Recruta Loggers (programa de indicação).
Responsabilidades e atribuições
Como será o seu dia a dia:
- Executar o plano tático e a rotina operacional do time de Executivos de vendas;
- Acompanhar o funil de oportunidades e resultados do time em painéis do CRM;
- Estruturar e evoluir os processos de inbound e outbound sales;
- Interagir com Marketing e outros times de venda para a construção e execução dos planos de ação;
- Acompanhar diariamente, avaliar e desenvolver a performance do time (entregas e comportamentos).
- Realizar reuniões individuais semanais com os liderados para feedbacks e desenvolvimento de carreira;
- Buscar automatizações de processos, com objetivos de melhoria na eficiência e ganho de escala;
- Fornecer treinamentos e capacitação em técnicas de vendas, quebras de objeção e melhoria do pitch, para auxiliar na evolução do time
- Utilizar o CRM para construção de painéis de acompanhamento e fluxos de automação de tarefas;
- Acompanhar a conversão e sugerir melhorias nos canais de origem e campanhas (filas em discador, WhatsApp, chat, e-mail etc.).
- Acompanhar e garantir que o fluxo de aprovação de propostas comerciais seja seguido sem gerar gargalos;
- Executar o forecast individual com os executivos buscando acurácia;
Requisitos e qualificações
Local de Trabalho
Cidade: Curitiba
Estado: Paraná
País: Brasil
Endereço: Avenida Marechal Floriano Peixoto, 672, Curitiba, Paraná, Brasil, 80010-130
CEP: 80010-130
Trabalho remoto: Não
Filial: LOGCOMEX > CURITIBA - Avenida Marechal Floriano Peixoto, 672, Centro, Curitiba - PR, 80010-130, Brasil
Nossa tecnologia conecta. Venha fazer parte dessa transformação.
Aqui na Logcomex nossa missão é transformar a maneira que as empresas fazem o comércio global. Somos uma plataforma única que conecta todo o ecossistema do comércio global, desde o planejamento com analytics até a visibilidade avançada de toda a cadeia do supply chain. Mas, antes de conectar fronteiras, precisamos conectar pessoas! Estamos revolucionando o comércio exterior e, para fazer isso, precisamos de um time comprometido em inovar com a gente. Sabemos também que para inovar, é essencial ter uma cultura forte que possibilita um ambiente transparente e colaborativo. Um lugar em que podemos sugerir, errar, aprimorar, ouvir, ensinar e assim chegar mais longe.
Quer fazer parte da nossa transformação? Então corre lá se inscrever para participar dos nossos processos seletivos!
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